indemnité compensatrice fonction publique hospitalière

Un arrêté publiés le 20 novembre au Journal Officiel instaurent une nouvelle indemnité compensatrice de congés non pris pour les agents de la fonction publique hospitalière (FPH). Convention collective fonction publique hospitalière - IDCC 5022 Indemnité compensatrice - Dossier spécial - WEKA PRIMES ET INDEMNITÉS DES PERSONNELS DE LA FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIÈRE. Arrêté du 23 décembre 2020 fixant le montant de l'indemnité ... Les agents de la fonction publique hospitalière pourront donc toucher, en moyenne, entre 1.100 euros et 2.100 euros. Son montant s'élève, comme dans le secteur privé, à 10% de la rémunération brute globale versée à l'agent au titre de son contrat et de ses . Publication au Journal Officiel du 12 février 2022 de l'arrêté du 9 février 2022 modifiant l'arrêté du 1er décembre 2021 fixant les dates et le montant de l'indemnité compensatrice prévus à l'article 6 du décret n° 2021-1506 du 19 novembre 2021 portant dérogation temporaire aux règles en matière de congés non pris applicable aux agents de la fonction publique hospitalière En cas de licenciement ou fin de contrat, une indemnité compensatrice sera versée correspondant au 1/10ème de la rémunération totale brut. Les primes et les indemnités des agents titulaires - CGT Reclassement dans la FPH : la période de préparation désormais encadrée. Indemnité d'astreinte (fonction publique hospitalière) La valeur du point d'indice dans la fonction publique. La valeur du point d'indice depuis le 1er janvier 2022 reste fixée à 4,6860 €. Guerre en Ukraine : ce qu'il faut retenir de la .

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